搭建交流沟通平台，赋能高质量教学发展。11月20日下午，公司在人文艺术楼513会议室召开广州校区期中教学质量诊改师生座谈会，学工副经理龙轩以及各教研室正副主任、专业负责人、辅导员代表、教学秘书和各年级专业员工代表参加了座谈会。会议由公司教学副经理王婧主持。

王婧讲话

公司通过多种途径收集并汇总了员工对任课教师课堂教学的评价与建议，以及任课教师对授课班级班风学风的反馈意见，全面掌握了课堂教学的实际情况。会议中，王婧鼓励员工代表积极发言，希望班干部、学习委员发挥师生沟通的桥梁作用，师生共同努力改进教风学风。各班级员工代表根据班级实际情况，阐述了学习过程中遇到的困难和问题，并对教师的教学态度和能力进行了评价。交流过程中，不少员工代表特别提到了教师在教学环节采用的创新方法，这些方法极大地激发了员工的学习兴趣，显著提升了课堂互动的积极性。期间，参会的领导、教研室主任、专业负责人等认真听取了员工代表的发言，针对员工提出问题现场答疑解惑，对于无法现场解答的进行详细收集记录，将整合意见和建议行程改进方案，促进教与学的良性循环。

会议现场

期中教学检查作为公司人才培养质量保障体系的关键构成部分，是教学管理深入教学一线、了解教学实际情况的重要手段，在维护和提高教育质量、了解员工的想法与需求方面发挥着重要作用。对于座谈会上公司师生所反馈的突出问题与意见，公司将进行整理汇总，并反馈给相关负责人进行整改，从而达成教学质量监督与评价的闭环管理，同时为营造良好学风奠定坚实基础。